Зміни до Порядку підвищення кваліфікації педагогічних і науково-педагогічних працівників
Набирають чинності з 01.07.2026
Постановою Кабінету Міністрів України від 22.10.2025 № 1343 затверджено зміни до Порядку підвищення кваліфікації педагогічних і науково-педагогічних працівників, затвердженого постановою КМУ від 21.08.2019 № 800.
Це рішення — перший крок до реалізації політики «Гроші ходять за вчителем». Пропонуємо переглянути тематичний вебінар за покликанням: переглянути вебінар.
Постанова КМУ від 22.10.2025 № 1343
«Про внесення змін до Порядку підвищення кваліфікації педагогічних і науково-педагогічних працівників»
Права педагогів
Педагогічні та науково-педагогічні працівники зможуть самостійно обирати не лише програми підвищення кваліфікації, а й їх обсяг (тривалість) — оновлений п. 7 Порядку № 800.
Суб’єкти підвищення кваліфікації
Згідно з оновленим п. 9, суб’єктом підвищення кваліфікації є заклад освіти (його структурний підрозділ), наукова установа, інша юридична особа чи фізична особа — підприємець, що провадить відповідну освітню діяльність.
Підвищення кваліфікації може організовуватися за місцезнаходженням суб’єкта, за місцем роботи працівників, за іншим місцем та/або дистанційно — якщо це передбачено договором та/або програмою.
Програма підвищення кваліфікації
Оновленим п. 10 визначено, що програма має містити також академічні й професійні можливості, зокрема часткові освітні та/або професійні кваліфікації, що присвоюються/присуджуються за результатами навчання.
Програма, розроблена на основі типової програми, має відповідати її структурі та визначати:
- напрями, зміст і форму (форми) підвищення кваліфікації;
- перелік компетентностей, що вдосконалюватимуться/набуватимуться;
- розподіл годин за видами діяльності відповідно до типової програми;
- обсяг (тривалість) — не менший, ніж встановлено типовою програмою.
Документи
Вимоги до документів про підвищення кваліфікації загалом не змінилися. Втім, тепер (п. 13 Порядку № 800):
- документ повинен містити інформацію про присвоєні/присуджені часткові освітні та/або професійні кваліфікації (у разі наявності);
- скасовано вимогу оприлюднювати перелік виданих документів на вебсайті суб’єкта протягом 15 календарних днів після видачі;
- достовірність виданих документів (крім виданих нерезидентами України) перевірятиметься засобами інформаційної системи.
Напрями підвищення кваліфікації
Виключено п. 15 Порядку № 800, який раніше визначав основні напрями підвищення кваліфікації.
Супервізія
Згідно з новим п. 311, проходження супервізії педагогічним працівником визнається педагогічною радою закладу освіти як підвищення кваліфікації. Обсяг (тривалість) визначається відповідно до фактичної тривалості в годинах, але не більше 30 годин або 1 кредиту ЄКТС на рік.