Створення безбар’єрного та підтримуючого освітнього середовища для кожної дитини — одне з найважливіших завдань сучасної дошкільної освіти. З метою підвищення управлінської компетентності керівників у цій сфері відбувся практичний тренінг «Інклюзія в ЗДО: управлінські рішення щодо діагностики, документації та організації підтримки дітей з ООП».

До масштабного обговорення та практичної роботи долучилися:

  • директори закладів дошкільної освіти (ЗДО);
  • керівники закладів освіти, що мають у своєму складі дошкільні підрозділи;
  • консультанти КУ «Центр професійного розвитку, інноваційних освітніх технологій  та супроводу» Криворізької міської ради.

Під час заходу учасники розібрали чіткі алгоритми дій керівника та отримали практичні кейси за такими ключовими напрямами:

  1. Діагностика та перші кроки: як правильно діяти адміністрації при виявленні у вихованців особливих освітніх потреб та взаємодіяти з ІРЦ.
  2. Управлінська документація: тонкощі ведення документації команди психолого-педагогічного супроводу та затвердження індивідуальної програми розвитку (ІПР).
  3. Організація підтримки: як забезпечити виконання рекомендацій ІРЦ щодо визначеного рівня підтримки дитини в умовах закладу.
  4. Ефективні рішення: розподіл обов’язків між працівниками, залучення вузьких спеціалістів та налагодження дієвої комунікації з батьками.

Учасники тренінгу актуалізували знання нормативно-правової бази, обмінялися успішним досвідом та отримали дієві інструменти для прийняття ефективних управлінських рішень. Отримані знання допоможуть зробити інклюзивний процес у закладах Криворізької міської територіальної громади ще більш якісним, комфортним та результативним.

Працюємо далі заради майбутнього кожної дитини! Разом до нових освітніх перемог!

Прокрутка до верху